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Un(e) technicien(ne) d'études cliniques
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Le COREVIH IDF Nord recrute pour les hôpitaux du Val d’oise

Un(e) technicien(ne) d’études cliniques

en CDD renouvelable - poste à pourvoir en mars 2019
Publié le jeudi 17 janvier 2019.


Présentation de la structure
Au nombre de 28 dont 5 en Ile-de-France, les Comités de coordination de la lutte contre le VIH et les IST (COREVIH) sont des instances territoriales de démocratie sanitaire. Le territoire de référence du COREVIH Ile-de-France Nord comprend : 17 eme. 18 eme. .19 eme. arrondissements de Paris, une partie de la Seine Saint Denis, des Hauts de Seine et du Val d’Oise.
Les COREVIHs ont pour mission de coordonner, d’améliorer et d’harmoniser l’offre de prévention, de dépistage, de soins et sociale dans les champs du VIH, des IST et de la santé sexuelle. A ce titre, le COREVIH IDF NORD doit favoriser la circulation de l’information et fournir un rapport annuel d’activité sur lequel doivent apparaître les files actives et les données épidémiologiques des 7 établissements hospitaliers du territoire qui suivent des patients séropositifs au VIH.
Le COREVIH IDF NORD dispose de 2 instances décisionnaires : le COMITE (nommé par le Directeur général de l’Agence Régionale de la Santé) et le BUREAU (élu par le COMITE). Une équipe opérationnelle assure la mise en oeuvre des décisions et des missions du COREVIH IDF NORD. Elle est composée d’une Coordinatrice administrative, d’une Coordinatrice de recherche clinique, d’une Assistante administrative et de 9 Techicienn.e.s d’études cliniques

MISSIONS DU POSTE

Epidémiologie

. Recueil des données épidémiologiques (dossier patient papier ou informatisé, examens et biologie…)
. Saisie des données dans la base Nationale INSERM DOMEVIH ;
. Transmission des données aux instances référentes ;
. Participation au rapport d’activité du Le COREVIH IDF NORD ;

Recherche clinique

. Mise en place d’essais cliniques et manipulation de documents confidentiels,
. Screening des patients éligibles à partir des bases de données,
. Préparation de kits et ordonnances de prélèvements,
. Prise de rendez-vous avec les laboratoires centralisés,
. Remplissage du CRF : cahier de protocole (format papier ou électronique),
. Etablissement du calendrier des visites dans les études et prise de rendez-vous pour les patients,
. Réalisation des procédures liées à l’essai,
. Organisation de la vérification des données en vue des monitorings,

Réunions

. Participation aux staffs du/des service.s de mise à disposition, aux réunions d’équipe du COREVIH IDF NORD
. Réunions et assemblées générales des essais,
. Organisation de réunions et comptes rendus,
. Participation aux réunions d’équipe et aux formations proposées ;
. Aide à la diffusion des informations, de la documentation et des actions produites par le Corevih IdF Nord, et ses partenaires (Corevih franciliens, Santé Publique France, AP-HP, SFLS, etc
. Participation aux réunions plénières du Corevih Ile-de-France Nord ;
. Contribution aux déclarations obligatoires de VIH et de SIDA

COMPETENCES REQUISES

Profil recherché

. Diplôme d’Etat dans le métier initial (Formation paramédicale ou scientifique (bac+2 minimum)
. Formation ARC/TEC (DUFARC/TEC ou formation privée) souhaitée.

Connaissances requises

. Bonne connaissance des outils informatiques et des outils de communication par internet
. Connaissance des bases de données et de leur exploitation
. Expérience de l’organisation et du fonctionnement des établissements de santé

Connaissances souhaitées

. Connaissance des aspects organisationnels et juridiques de la recherche clinique souhaitée
. Connaissance du vocabulaire médical, de la pathologie VIH, des hépatites virales, des autres IST et de la santé sexuelle

Qualités requises

. Aptitudes à l’organisation de son temps de travail, aux relations humaines et à la communication,
. Esprit d’initiative, sens des responsabilités et de la rigueur,
. Respect scrupuleux des principes de confidentialité au regard des patients et des données d’études,
. Ouverture d’esprit,
. Facilité d’adaptation, et capacité à s’adapter à l’interlocuteur,
. Grande autonomie dans le travail indispensable,

CONTRAT DE TRAVAIL

. Prise de fonction : Poste à pouvoir, mars 2019, CDD renouvelable puis CDI

LIEUX DE TRAVAIL

. CHRD Rene DUBOS, 6 Avenue ile de France 95600 PONTOISE (4 jours)
. CH Simone VEIL, 14 RUE DE SAINT PRIX 95600 EAUBONNE (1 jour)

Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail à Mme Sylvie Le Gac :
sylvie.legac@.aphp.fr



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